1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业
2、1-3年人事专员相关工作经验,熟悉人力资源六大模块基础操作,有全流程招聘经验者优先。
3、熟悉劳动法、劳动合同法及社保相关政策与办事流程。熟练使用Office办公软件、考勤系统、招聘平台及人事管理系统。
2、1-3年人事专员相关工作经验,熟悉人力资源六大模块基础操作,有全流程招聘经验者优先。
3、熟悉劳动法、劳动合同法及社保相关政策与办事流程。熟练使用Office办公软件、考勤系统、招聘平台及人事管理系统。

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