招聘要求:
年龄在18-48岁之间,男女不限,身体健康,认真积极、吃苦耐劳、服从工作安排,有相关工作经验者优先。技术管理人员面议。
薪资、福利待遇:
1、新进员工试用期两个月发保底工资,保底工资1450元。试用期超过保底的按计件工资发放,试用期后为个人单独计件,多劳多得,并有全勤奖,年资等福利;月综合工资可达3500-8000元左右;
2、公司包吃包住,每月30日发上月工资,国家法定节假日休假;
3、基层管理人员优先从厂内员工提拔,表现优秀,有能力者均可得到晋升机会;
4、每月上班为26天制。
年龄在18-48岁之间,男女不限,身体健康,认真积极、吃苦耐劳、服从工作安排,有相关工作经验者优先。技术管理人员面议。
薪资、福利待遇:
1、新进员工试用期两个月发保底工资,保底工资1450元。试用期超过保底的按计件工资发放,试用期后为个人单独计件,多劳多得,并有全勤奖,年资等福利;月综合工资可达3500-8000元左右;
2、公司包吃包住,每月30日发上月工资,国家法定节假日休假;
3、基层管理人员优先从厂内员工提拔,表现优秀,有能力者均可得到晋升机会;
4、每月上班为26天制。